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Appel d’offres – Prestataire accompagnement collectif tiers-lieux et données territoriales

Appel d’offres – Prestataire accompagnement collectif tiers-lieux et données territoriales

La Coopérative des Tiers-Lieux, dans le cadre de son programme 2021 avec le concours de la Région Nouvelle-Aquitaine et le Fonds Social Européen, a pour mission d’aider à la pérennisation des tiers-lieux. À ce titre, nous avons identifié que certains tiers-lieux impulsent – ou souhaitent impulser – une démarche d’ouverture de la donnée locale afin de donner accès à une meilleure connaissance du territoire, à travers notamment le recensement et la cartographie de services ou d’activités. L’objectif de cet accompagnement est de renforcer les tiers-lieux dans leur posture d’animateurs de la donnée territoriale, révélatrice des ressources et des besoins non comblés localement. En effet, le fait de recenser les données locales permet notamment d’apporter des informations aux citoyens, de valoriser ...

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Lancement de l’enquête « La pratique du télétravail dans les tiers-lieux » en Nouvelle-Aquitaine

Lancement de l’enquête « La pratique du télétravail dans les tiers-lieux » en Nouvelle-Aquitaine

Portée par La Coopérative Tiers-Lieux, l’enquête “La pratique du télétravail dans les tiers-lieux” vise à établir un état des lieux de la pratique du télétravail salarié dans les tiers-lieux néo-aquitains en 2021 pour donner à voir les usages des télétravailleur.ses, évaluer la qualité de vie en télétravail, mesurer le rapport des télétravailleur.ses aux tiers-lieux et identifier les points à améliorer.  Pourquoi cette enquête ? Il existe aujourd’hui peu d’informations sur la façon dont les télétravailleur.ses s’emparent des tiers-lieux, des conditions de travail et de l’implication des télétravailleur.ses dans les tiers-lieux. A qui s'adresse l’enquête ? La Coopérative Tiers-Lieux souhaite donner la parole aux télétravailleur.ses : salarié.e.s qui exercent leur activité professionnelle dans les tiers-lieux, à distance de l'employeur. Comment participer ? Quelles suites ? Active du 1er ...

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Lancement de ECHO, l’enquête-action, pour mieux comprendre les indépendant.e.s des tiers-lieux

Lancement de ECHO, l’enquête-action, pour mieux comprendre les indépendant.e.s des tiers-lieux

Active du 1er mars au 30 avril 2021, et portée par la Scic de l’entrepreneuriat collectif Coopérer pour Entreprendre et ses partenaires, ECHO vise à donner à voir et à comprendre les conditions de travail des indépendant.e.s, tant du point de vue de leurs activités, de leur protection sociale que de la place qu'occupe le collectif dans leur quotidien de travail. Suite à une restitution en juillet, des ateliers d'approfondissement seront réalisés sur les territoires jusqu’à la fin 2021. Pourquoi cette enquête ? Il existe aujourd’hui peu d’informations sur la façon dont les indépendant.e.s travaillent au quotidien, leurs difficultés concrètes, leur protection sociale réelle.  A qui s'adresse ECHO ? ECHO souhaite donner la parole aux indépendant.e.s : freelances, auto-entrepreneur.e.s, artisan.e.s, artistes, entrepreneur.e.s-salarié.e.s ; slasheur.ses, ...

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Les entrepreneur.e.s en coopérative d’activités et d’emplois accueilli.e.s par les tiers-lieux en Nouvelle-Aquitaine, le partenariat s’élargit aux CESA

Les entrepreneur.e.s en coopérative d’activités et d’emplois accueilli.e.s par les tiers-lieux en Nouvelle-Aquitaine, le partenariat s’élargit aux CESA

Depuis 2019, des tiers-lieux volontaires facilitent l’accès aux espaces de travail partagé aux entrepreneur.e.s sous contrat CAPE dans le cadre d’un partenariat initié par la Coopérative Tiers-Lieux et 8 CAE. Partenaires historiques, les CAE et les Tiers-Lieux ont un public commun, les entrepreneur.e.s. Si les premières offrent un cadre d’accompagnement et de développement de son activité professionnelle, les seconds offrent des espaces de travail partagés favorables à l’éclosion d’idées et à la coopération locale. Les CAE proposent une alternative pour les indépendant.e.s et travailleurs autonomes. Pour tester son idée, construire et développer son activité avant l’immatriculation, les CAE proposent aux entrepreneur.e.s un parcours sécurisant via un contrat CAPE (Contrat Appui au Projet d’Entreprise) sur une période de 6 mois à ...

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Petit précis tiers-lieux et tourisme

Petit précis tiers-lieux et tourisme

Nous sommes ravies de vous partager le “petit précis tiers-lieux et tourisme”. Il est le résultat d’un accompagnement de 18 tiers-lieux par la MONA, réseau des offices de tourisme de la Nouvelle-Aquitaine, d’avril à octobre 2020. Produit par la MONA et la Coopérative Tiers-Lieux, le Précis vous présente les documents supports pour vous aiguiller pas à pas dans la création d’une offre touristique dans votre tiers-lieu en coopération avec votre office de tourisme. Tiers-lieux et tourisme La MONA et la Coopérative Tiers-Lieux travaillent le sujet depuis 2015. En effet nombreux sont les sujets communs entre tiers-lieux et offices de tourisme : l’accueil de visiteurs et de travailleurs nomades, le tourisme d’affaires, l’accompagnement et la fédération des acteurs locaux, les modes de gouvernance, ...

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Accompagnement au développement du télétravail dans les tiers-lieux

Accompagnement au développement du télétravail dans les tiers-lieux

Dans le cadre de nos relations partenariales de longue date avec l’Association Régionale pour l’Amélioration des Conditions de Travail, nous proposons aux tiers-lieux qui le souhaitent de candidater pour rejoindre une expérimentation télétravail dont l’objectif est de permettre aux tiers-lieux de penser et développer des actions spécifiques au développement de l’accueil de télétravailleurs dans les lieux de travail de proximité. Cette Action Collective développée par l’ARACT permettra à une dizaine de tiers-lieux d’être accompagnés (temps individuels et collectifs) dans le développement d’un projet d’accueil de télétravailleurs au sein de leurs structures. Cet accompagnement sera proposé gratuitement pour les tiers-lieux lauréats. Il sera réalisé par l’ARACT Nouvelle-Aquitaine et organisé à distance (ou en présentiel en fonction de l’évolution des conditions sanitaires), ...

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